【利用目的】

【特定の機微な個人情報】

当社は適正な健康管理を行うため、採用が決定した後、健康診断書などの特定の機微な情報を取得、利用を行います。

【第三者への提供】

                   

法令などに基づく場合を除いて、当個人情報を本人の同意を得ずに第三者へ提供することはありません。

【委託】

上記の利用目的の達成の範囲内で、個人情報の取扱いの全部または一部を委託することがあります。 委託に当たっては、十分な個人情報の保護水準を満たしているものを選定し、委託を受けたものに対する必要、かつ適切な監督を行います。

【個人情報提供の任意性】

貴殿が当社に対して個人情報を提供することは任意です。ただし、個人情報を提供されない場合には、採用活動にかかる事務処理等について支障が生じる恐れがあります。

　　　　　　　　　 　　　　　　　　　　

【個人情報の開示等の求めについて】

当社では、当個人情報に関する利用目的の通知、開示、内容の訂正・追加または削除、利用の停止・消去および第三者への提供の停止（「開示等」といいます。）の求めを受け付けております。 その手続きについては、個人情報苦情およびご相談窓口へご連絡ください。ただし、法令等に基づく場合は、開示などに応じられない場合がございます。あらかじめご了承ください。

　　　　　　　　　　 　　　　　　　　　　

【応募書類】

ご提供いただいた応募書類は、不採用の場合でもご返却致しません。同書類は当社にて適切に廃棄いたします。